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英文字典中文字典相关资料:


  • 宋朝官制_百度百科
    宋朝官制,宋朝政治体制。 宋朝政治体制的主要特点是加强中央集权,在职官制度上,中央集权、百官权力分散、重文(治)抑武(官)。 宋朝官制,在北宋以元丰改制为界限,改制前、后各为一阶段,南宋又为一大阶段。
  • 如何简单识别宋代官员的官职(大合集) - 知乎
    宋代文官官职在元丰改制前,有六个狭义基本要素,分别是散官阶,寄禄官阶,职,差遣,勋和 爵。 广义的基本要素需加上功臣号、检校官等;较常见于史籍的三个要素是寄禄官阶、职和差遣。 (一)散官阶。 宋前期文散官阶承袭自唐代,共29阶,自开府仪同三司(从一品)至将仕郎(从九品下)。 太平兴国元年,因避太宗光义之讳,改正议大夫为正奉大夫、通议大夫为通奉大夫、朝议大夫为朝奉大夫、朝议郎为朝奉郎、承议郎为承直郎、奉议郎为奉直郎、宣议郎为宣奉郎。 宋前期散官阶的主要作用是标志官品,藉此决定官员的章服,三品以上紫衣,五品以上绯衣,第六、第七品绿衣,第八、第九品青衣,其中,开府仪同三司、特进为宰臣加阶,光禄大夫、金紫光禄大夫、银青光禄大夫、正奉大夫为执政加阶。 因为此时散官阶的实际意义较小,所以史籍中很少出现。
  • 宋朝官职制度一览 - 知乎
    朝官、京官、选人与改官 宋朝称常参官为朝官,但并不是专指参加朝参的官员,京官也并不专指在京任职的官员,朝官、京官都包括地方官,朝官指从七品以上的高中级文官,京官指八、九品低级文官。
  • 北宋官制 - 维基百科,自由的百科全书
    北宋的官僚制度以 元豐改制 分為兩個主要的階段,改制前和改制後兩個階段。 總的來說, 宋朝 所實行的政治制度的主要特點為「中央集權」,皇帝通過「重文抑武」和「強幹弱枝」兩個政策,以加強中央集權並消除兩百餘年的 藩鎮割據 局面。
  • 宋朝的行政体制:宋朝行政体制详解(中央到地方层级)
    总结 宋朝行政体制以“分化事权”为核心,中央通过三省六部、枢密院、三司实现政、军、财分权,地方以路、州、县多级管控,辅以严密的监察与差遣制度。 虽强化中央集权,却因机构重叠、流程繁琐,导致“冗官”“低效”,成为王朝积弊的制度性
  • 北宋官制_百度百科
    这一复杂制度的设计旨在实现多重目标:通过三类职官的区分以切割权力、维持稳定的政治社会秩序,特别是军职单独分类以阻止军人干预大政;通过官、职、差遣的组合维系官僚等级运转并调动不同类型官员的积极性;鼓励在京官员与地方官员的双向流动。
  • 历朝历代官职体系-宋 - 今日头条
    宋朝(960–1279年)的官职体系继承自唐代,但经过改革形成了独特的中央集权制度,强调分权制衡,以防止地方割据和权臣专权。 其官职体系可分为中央和地方两大部分,且存在“官职分离”现象(即官员的“本官”品级与实际差遣职务分离)。
  • 宋朝官职:宋代官制一览,制度是什么样的?_趣历史网
    宋朝 (960年-1279年),是中国历史上一个重要的朝代,其政治制度、经济文化等方面都有着独特的成就。 在宋朝的官制中,官员的选拔、任命、晋升等方面都有严格的规定,形成了一套完整的官僚体系。
  • 宋帝国文官和军官的等级_武散官
    作为当时东亚最先进发达、文明程度最高的宋帝国,其官制非常复杂,正是因为其发达,所以官制最细致,其它各帝国,唐、元、明、清,都是两大系统:职事官系统和散官系统;而宋则是四大系统:职事官系统、寄禄官系统、荣誉虚职系统、散官系统。 具体来说,宋把唐的职事官系统变为宋的寄禄官系统,而又另外创造了一套具体做事的职事官系统。 至于文官荣誉虚职的职名系统,亦即馆阁学士,如包拯的龙图阁大学士。 因此,宋的官员体系分为职事官文官、职事官武官、寄禄官文官、寄禄官武官(亦即武阶官,即军衔)、文官荣誉虚职(亦即职名)、武官荣誉虚职,文散官、武散官,共四大系统,八大班子。 寄禄官,亦即阶官,是表示官员级别的,宋的寄禄官,文官的一套,即唐的三省六部制,武官的一套,亦即武阶官,即军衔。
  • 北宋官制 - 维基百科,自由的百科全书
    北宋的官僚制度以 元丰改制 分为两个主要的阶段,改制前和改制后两个阶段。 总的来说, 宋朝 所实行的政治制度的主要特点为“ 中央集权 ”,皇帝通过“ 重文抑武 ”和“ 强干弱枝 ”两个政策,以加强中央集权并消除两百馀年的 藩镇割据 局面。





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