英文字典中文字典


英文字典中文字典51ZiDian.com



中文字典辞典   英文字典 a   b   c   d   e   f   g   h   i   j   k   l   m   n   o   p   q   r   s   t   u   v   w   x   y   z       







请输入英文单字,中文词皆可:


请选择你想看的字典辞典:
单词字典翻译
candent查看 candent 在百度字典中的解释百度英翻中〔查看〕
candent查看 candent 在Google字典中的解释Google英翻中〔查看〕
candent查看 candent 在Yahoo字典中的解释Yahoo英翻中〔查看〕





安装中文字典英文字典查询工具!


中文字典英文字典工具:
选择颜色:
输入中英文单字

































































英文字典中文字典相关资料:


  • 【長期服務金懶人包】如何計算?自己辭職無得拎 . . .
    本文將以最新香港法例及官方資料,詳細解構長期服務金的資格、計算方法、申領流程、常見疑問及最新政策,助你在職場轉變時保障應有權益。
  • 第十一章:遣散費及長期服務金
    合資格人士必須在僱員死亡後30天內填妥指定表格,向僱主申請領取長期服務金。 如有需要,勞工處處長可把限期延長。 該指定表格可向勞工處勞資關係科各分區辦事處索取或於勞工處網頁下載。
  • 法定僱傭權益參考計算機 - 勞工處
    法定僱傭權益參考計算機程式,旨在提供一個簡便的工具,協助僱主及僱員根據《僱傭條例》初步計算僱傭權益,以作參考之用。 輸入全部所需資料後,按「計算」按鈕,程式便會計算僱員根據《僱傭條例》可享有的僱傭權益及相關金額。 注意 本計算機程式是基於《僱傭條例》下法定權益的相關條文、使用者輸入的資料,及一些假設狀況作運算,計算結果只供初步參考。 精確的法定僱傭權益計算,需要考慮僱傭合約內的條款以及個別個案的實際情況,而這些因素會因應個別個案而有所不同,故此可能未完全反映在此計算機程式的計算之內。 勞工處對於因這些資料內容或因使用這些資料所引致的任何損失,一概不負任何責任。 此計算機程式所提供的資料,不應被應用在任何法律程序上,或被視為申索的證據。
  • 長期服務金自動試算|2025新制計算機+遣散費對照表 . . .
    2025年最新計算器一鍵試算,自動匹配《僱傭條例》修訂條款,精準核算工齡補償、月薪上限及比例。 輸入最後工資、服務年資,即獲法定應得金額,對比遣散費(裁員適用)與長期服務金(合資格離職)差額。
  • 【長期服務金及遣散費2027】計算方法、資格及申請 . . .
    長期服務金(Long Service Payment)和遣散費(Severance Payment)是香港《僱傭條例》賦予僱員的重要財務保障。 然而,兩者的資格條件、計算公式及申請程序各有不同,令不少僱主和僱員感到困惑。
  • 長期服務金計算機 2026:一鍵即計遣散費,附勞工處 . . .
    想準確計算長期服務金? 本文提供2026年最新的長期服務金計算機教學,深入解析勞工處官方公式、MPF對沖取消後的分段計法,並比較遣散費分別。 無論月薪或日薪,輸入年資即知結果,助你輕鬆掌握應得權益。
  • [2026年更新] 2025年取消強積金對沖後,長期服務金如何 . . .
    香港由 2025 年 5 月 1 日起正式取消強積金「對沖」安排。 對一般市民而言,最關心的往往是:以後被裁員或離職時,長期服務金(長服金)會點計? 強積金仲可唔可以扣? 本文以簡明方式逐步解釋,讓作為香港打工仔的你也能明白。
  • 長期服務金與遣散費全解析:計算方法與申領資格
    想知道長期服務金與遣散費分別? 本文將深入解析兩者在2025年最新勞工法例下的資格、計算方法差異,並剖析MPF強積金對沖取消的影響,助你清晰了解應有權益,保障自己。
  • 解析長期服務金上限:一文掌握長期服務金計算與 MPF . . .
    長期服務金(Long Service Payment)是根據香港《僱傭條例》設立的一項僱員福利,旨在為長期服務於同一僱主的僱員,在非因裁員或嚴重過失而被解僱的情況下提供一筆過的財務補償。 其主要目的是感謝和保障那些為公司貢獻多年的員工,尤其是在他們退休、因健康問題辭職或合約到期不續約時。 要符合領取長期服務金的資格,僱員必須滿足以下所有條件: 受僱於「連續性合約」: 即連續為同一僱主工作4星期或以上,而每星期最少工作18小時。 服務年資滿5年或以上: 必須為同一僱主連續工作至少5年。 並非因犯嚴重過失或裁員而被解僱。 在職期間死亡。 獲註冊醫生或中醫證明永久不適合擔任現時工作而辭職。 年滿65歲或以上並主動辭職(退休)。 固定期限的合約期滿後不獲續約。
  • 長期服務金2026年最新計算方法 - Workstem
    本文將整合勞工處、積金局及政府官方資訊,為您詳細拆解2026年長期服務金的最新計算方法、資格準則、注意事項及稅務安排,助您輕鬆合規。 誰合資格領取長期服務金? 根據《僱傭條例》,僱員只要按連續性合約受僱滿 5 年,並符合以下任一條件,便可享有長期服務金: 被解僱:僱主解僱僱員,但並非因裁員或僱員犯嚴重過失而被即時解僱。 不獲續約:有固定期限的僱傭合約在期滿後不獲續約。 健康理由辭職:僱員持有註冊醫生或註冊中醫發出的指定證明書,證明其永久不適合擔任現時的工作而辭職。 年屆65歲辭職:僱員在年滿65歲或以上辭職。 在職期間死亡:僱員在職期間不幸離世,其家屬可按特定優先次序申領。 注意:僱員在同一時間只可享有遣散費或長期服務金其中一項補償,不能同時獲得。





中文字典-英文字典  2005-2009